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IT、不動産、コンサルなどの業界に関心があります。スタートア...

IT、不動産、コンサルなどの業界に関心があります。スタートアップのベンチャー企業で不動産コンサルティングの事業に携わっていましたが、より大きな案件に携わりたいと考え、IT技術や営業力などのスキルを向上できるような仕事を希望しています。また、固定観念に囚われない新しい商材や営業方法、働き方を提案して、顧客や従業員の理想実現に貢献していきたいです。

経験業種・職種
シンクタンク
業務改革コンサルタント(BPR)
希望業種・職種
建設・不動産
不動産
コンサルティング・士業
コンサルティング
企画・管理
経営企画・事業企画・営業企画
クリエイティブ職
出版・広告・販促・印刷
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求人提案数求人提案数:8
コメント数コメント数:19
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この人が受け取ったスカウト一覧 (10件)
転職エージェント

退会アカウント

(※退会済みです)
 
転職エージェント
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(※退会済みのエージェントです)
スキル合致

新スタイルのプラットフォームコンサルタント


社名非公開
  • 想定年収:380 〜 700万円
  • 勤務地:東京都 品川区

募集職種

経営コンサルタント

募集背景

事業拡大による人員増員

業務内容

・全国の住宅、不動産、建築、土木会社がクライアントです。 ※この業種の経験不要です。 ・クライアントが抱える経営課題をヒアリングし、解決までのプロセスやゴールを決め、解決に向けて自社製品やサービスを提案、支援します。 入社後、すぐに先輩社員と一緒に出張同行。月に6、7日は出張します。 入社から3ヶ月は研修、その後チーム配属され、早い方で 2、3年後にマネージャーに昇進。 半年に1度は業績評価で給与改定。 入社数年で同じ入社でも30代前半で700万円の年収から1,100万円台と バラツキが出ます。 それだけ、結果に対して評価してくれる会社です。 ※上場企業です
DIGROW23375
ありがとうございます!新卒入社してからまだかなり日が浅いのですが、私でも希望通りに転職することは可能でしょうか?
DIGROW23375
転職エージェント
転職エージェント
(※退会済みのエージェントです)
DIGROW23375さんが退会済みのエージェントさんに面談申し込みをしました。
森岡 広光
はじめまして。 株式会社ZEPEの森岡広光と申します。 登録内容拝見させて頂き、ご連絡させていただきました。 まだまだ未経験の業界にチャレンジできるご年齢でありますので、面談を通してお聞かせいただければと存じます。 レジュメだけでの情報でのご提案ですとどうしても貴方様とのズレが生じてしまうと思います。といいますのも、転職は今後の人生において非常に大切なターニングポイントでありますので、お互いを理解し本音の部分もお話をしながらサポートさせて頂きたく思っております。入社して3ヶ月の転職は早期離職となってしまいますので、転職のタイミングなども状況をお聞きしてお話させて頂ければ幸いです。 転職活動は体力的にも大変かと存じますが、どうぞご自愛ください。 面談のお申込お待ちしております!
希望条件合致

不動産営業募集!営業力を身に付けることができる環境あり!


社名非公開
  • 想定年収:350 〜 400万円
  • 勤務地:東京都 全国200支社以上あり

募集職種

営業職

募集背景

増員

提案理由

・ご希望の業界 ・大手企業様である為、営業しやすい ・どこにでも通用する営業力を身に付けることができる 上記理由によりご提案させていただきます。 このほかにも約3000件の求人の中からご紹介可能です!

業務内容

オーナー様に対して、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案していただきます。大切なのは「モノを売る」ことではなく、土地オーナー様の「賃貸住宅事業を成功に導く」というスタンスです。 【具体的な業務内容】 ・ヒアリング ・税金や相続に関するアドバイス ・立地やエリアを考慮したプランや資金計画の立案・作成 ・ご成約・着工・完成 ・丁寧なアフターフォロー ・各業務に関わる事務業務 など 【平均年収】(建築営業職) 1021万円(平均月給:28万円) 【新人賞】 入社4カ月以内に初契約をした方を対象に、新人賞50万円を支給 【年収例】 2500万円/シニアアドバイザー/月給36万円+歩合給 1890万円/入社3年目/月給36万円+歩合給 700万円/入社1年目/月給28万円+歩合給 【備考】 2017年10月1日に給与改定があり上記に変更 ■原則、土日祝日の週休2日制(会社カレンダーによる) ■GW・夏季・冬季休暇(年間休日125日) ※繁忙期など休日出勤の可能性あり ■年次有給休暇 ■慶弔休暇
DIGROW23375
ご提案ありがとうございます。新卒入社3年目なのですが、私でも希望の職種に転職することは可能でしょうか?
DIGROW23375
森岡 広光
こちらこそご連絡ありがとうございます。 新卒3ヶ月とレジュメを拝見させて頂きましたが、3年であればご希望のところへの転職は可能かと思います。 3ヶ月ですと、正直早期離職と見られてしまいます。そのためご自身の面接でのアピールはもちろん、書類選考通過の為の書類の作成やエージェントからの企業様へのアピールはしっかりとサポートさせて頂きます!! 詳しいご希望とご状況をお聞きし、今転職したほうかいいのかも含めてお話をさせていただければと思っております。
山田 佳英
はじめまして! 株式会社J・Gripの山田と申します。 創業以来、webマーケティング企業として事業を行ってまいりましたが、これまでの知見を活かし、特にwebマーケティング領域で精度の高いマッチングを実現できるのではないかと職業紹介事業を開始いたしました。 これまでのご経験やご希望を拝見いたしまして、ご紹介差し上げたいポジションの情報をお送りいたします。 他にもご紹介可能な求人情報は多数ございますので、より詳細なご希望を承れればと存じます。 ご連絡をお待ちしております。
書類突破確実

【不動産コンサルティング企業】社長直下の新規プロジェクトでのWebマーケター A-0010


社名非公開
  • 想定年収:500 〜 800万円
  • 勤務地:東京都 東京メトロ 銀座線虎ノ門駅から徒歩8分

募集職種

Webマーケッター

募集背景

事業拡大に伴う、増員募集のため。

提案理由

不動産業界に特化してのコンサルティング企業です。 これまでのご経歴を活かせる職場であると考え、ご案内させていただきました。

業務内容

本プロジェクトは大手商社が手掛ける賃貸マンションシリーズのHPへ 直接問い合わせのあった入居希望者の内見予約~成約を担っており、 より多くの方に入居頂けるようHPへの 集客、結果分析、オーナーへの報告を行いPDCAを回すポジションです。 ~~詳細~~ ・HPへの集客、結果分析(内見からの成約率等)、オーナーへ報告 上記業務をメインに行って頂きます。 ・HPへ内見予約のあった入居希望者へ内見日程調整 ・内見~申し込み(対応はアルバイトの方に対応頂きます) ・メンバー(アルバイト)マネジメント ・HPへの集客、結果分析(内見からの成約率等)、オーナーへ報告 上記業務をメインに行って頂きます。
DIGROW23375
ご提案ありがとうございます。具体的なお話をお伺いしたく思います。よろしくお願いいたします。
DIGROW23375
山田 佳英
ご返信誠にありがとうございます。 ぜひ直接お会い致しまして、企業様のご説明をさせていただければと思います。
DIGROW23375さんが山田 佳英さんに面談申し込みをしました。
陣内 浩貴
初めまして。 転職アドバイザー会社である 合同会社 偶成の代表を務めます陣内と申します。 これから新天地を求め活躍のフィールドを広げたい人を 全力でサポート致します。 当社は大手では出来ない、一人一人に充分な時間と手間を掛け 場合によっては独自のツールを使い、仕事の適性及び取り組み方を 転職時の要領にするのではなく、その先まで考え御提案致します。 貴殿の具体的な熱い希望は理解いたしましたが もっと違う理由で転職を希望されていると推測致します。そこを整理しないと転職先でもイメージが異なる可能性が高いので、一度お話しを聴かせて頂けませんか?
土肥 正和
初めまして。 株式会社Wings 代表の土肥(どい)と申します。 ご希望を拝見しました。年齢もお若く、ポテンシャルで十分希望業種・職種を掴むことは可能です。 私は日頃、求人票からではわからない情報を密に採用担当様から収集し、求職者様には選考段階で問われるポイントだけでなく、新しい環境で生き生きと働くことができ、ミスマッチが起こらないよう求職者の皆様にしっかりお伝えし、サポートすることを心がけています。 皆様一人一人のお仕事に対する価値観・やりがいを大事にします! そんな思いに共感いただけましたらぜひ面談へお申し込みください。 約1時間弱の面談で、転職で叶えたいこと、選考に向けての準備、最適な求人案件を紹介させて頂きたく存じます。お時間も柔軟に対応します。 タイトなスケジュールの中、転職活動は体力勝負にもなり大変かと思いますが、精一杯サポートさせて頂きます。二人三脚で一緒に頑張っていけたらと思いますのでぜひよろしくお願いします。 ㈱Wings 土肥 ★お陰様で6月に多く面談申し込みを獲得したエージェントランキング1位を獲得しました。コメント数・提案数でも3位以内です。いつも有難うございます!★
以下は一例ですが、詳細は面談時にお伝えさせて頂きます。また、IT系も数多く保有しています。面談時にご希望を伺いながら、最適な案件をご用意させて頂きます。 まずは申し込みボタンより、面談へお申し込みください。お会いできるのを楽しみにしております!
希望条件合致

投資用不動産(商業施設・ビル等)の用地・物件仕入れ【東証一部上場】


社名非公開
  • 想定年収:400 〜 800万円
  • 勤務地:東京都 

募集職種

専門職(コンサルタント、金融、不動産、士業)

募集背景

新規事業における投資用不動産の用地仕入れ業務をお任せする人員を募集しております。

提案理由

希望の業界・職種、年齢アップすべて実現可能です。

業務内容

・土地の情報収集 信託銀行、銀行系不動産会社、設計事務所、ゼネコン、地主、地元の仲介業者などから情報収集 ・物件調査 ・事業計画 役所における規制など諸条件の調査、現地における周辺環境の調査 プロジェクトとして成立させるための事業計画立案 ・売買交渉     ・用地・物件購入
DIGROW23375さんが土肥 正和さんに面談申し込みをしました。
河田 竜治
はじめまして。 NexusLink株式会社の河田と申します。 弊社は20代若手人材に特化した転職サポートを行っております。 若手人材の皆様に、どんな選択肢を選び進むことがベストなのか、これまで約1000人の方のキャリア相談に乗ってきました。 きっと私でしたら貴方様のお役に立てます。 弊社ではまず、あなたのキャリアの棚卸しをし、あなたの思い、やりたいことをお伺いし、今後のキャリア選択のきっかけをご提供させて頂きます。 もちろん、今後のキャリアを決めるのはあなた自身です。 ・転職を迷われている方には何度でも時間を作ります。 ・自己分析が足りていない人には一緒に自己分析からやります。 ・最終的に求人紹介を希望される方には合う会社をご提案もします。 最終的に求人紹介をする際にはそれまでの面談により、あなたの理解が誰よりもできていますので 適合する会社をご紹介できるのです。 貴方様が素晴らしい転職を実現するよう精一杯サポート致します!!
ジョブチェンジ

【未経験歓迎!】顧客に寄り添い企業の成長に貢献する人材紹介コンサルタントを募集!


社名非公開
  • 想定年収:400 〜 600万円
  • 勤務地:東京都 

募集職種

人材紹介コンサルタント

募集背景

※部署拡大のための募集中

業務内容

【仕事概要】 東証一部上場企業の当社にて、外資系中堅~大手企業のハイキャリア層向け採用コンサルタント業務に携わっていただきます。求職者側、法人側と両面を担当いただき、双方ご納得いただける質の高いサービス提供を経験いただけます。 【具体的業務内容】 ■既存企業への深耕営業(場合によっては、新規の企業開拓もご自身で行っていただきます) (各現場とのアポイント、決裁者・役員・経営層クラスへのアポイント獲得) ■企業への人材提案・要件定義 ■要件に適した人材のサーチ ■転職希望者との面談 ■面接調整、面接アドバイス、年収交渉、入社サポート、入社後のフォローアップ など ・製造業界、IT業界を中心に年収800万円以上のハイキャリア人材向け・一気通貫型(両面型)の人材紹介コンサルタントとしてご活躍を頂きます。 ・担当する求人・人材ともに専門性が高く、高い習熟が必要な領域に対して、「人材紹介未経験」から早期に立ち上がりを実現する独自の教育プログラムを提供します。 ・4名~5名のチーム体制で、専門分野特化型で業務を行っているため、情報・ノウハウの共有を常に行っています。 ・フレックス制を導入し、平均残業時間30時間未満となっています。個人裁量がある環境で、毎月1件の成約を目指していただけます。
DIGROW23375さんが河田 竜治さんに面談申し込みをしました。
山田 実希憲
はじめまして。 トラスティーパートナーズの山田と申します。 ご転職活動のご状況はいかがでしょうか。 私は「建設・不動産業界」を得意領域として、 ご転職支援をさせていただいております。 社外との接点によって、営業力や企画力を磨かれたい とのご意向を拝見しました。 不動産業を深く捉えるのであれば、 事業全体のマネジメントが可能な事業企画系仕入れなど、 複数社で求人のご紹介が可能です。 また、不動産テック系、IT企業では、 不動産データを活用した新規事業開発求人なども 募集があります。 得たいスキルと、3年ほどの中長期での キャリアイメージを伺いながら、 具体的な求人のご紹介が出来ればと思っております。 ぜひお話を伺う機会をいただけますと幸いです。 よろしくお願いいたします。
DIGROW23375
ご提案ありがとうございます。 現在スタートアップの不動産コンサル会社に入社してまだ3ヶ月目なのですが、入社前のイメージとの大きなギャップに悩み、転職を考えている次第です。 私のようにまだスキルの実っていない者でもポテンシャルを重視していただけるような企業様を探しているのですが、現実的でしょうか?
DIGROW23375
山田 実希憲
ご返信、ご質問をありがとうございます。 結論から申し上げると、現実的です。 中途採用には、即戦力の採用と ポテンシャル重視の採用があり、後者の求人を 複数企業様からお預かりしています。 これから磨いていきたいスキルと、 お持ちのポテンシャルが重なる求人を 見出したいと思っています。 むしろ貴方様のように、ご自身のスキルを いたずらに高く評価されるのではなく、 これからのお気持ちをはっきりと示していただける 方が私もご紹介がしやすいです。 ぜひお会いしましょう!
DIGROW23375さんが山田 実希憲さんに面談申し込みをしました。
畔上 智大
はじめまして。 東京都渋谷区にて人材エージェントを営んでおります、 株式会社Fortuneの畔上と申します。 主に若手特化の転職者支援を行なっており、 貴殿の、ご経歴、ご希望条件を拝見させていただきご連絡差し上げました。 当社で不動産関係の求人を一部添付させていただきます。 ぜひ一度、今後のキャリアなどについてお話させて頂き、お力添えさせていただければ幸いです! 当社では、単に求人をご紹介するのではなく、 エージェントとしての価値を最大化できるよう、 キャリア面談、書類添削、面接対策、条件交渉等に力を入れております。 その結果、これまで多くの方のご支援をさせて頂きましたので、 実績を一部、ご紹介させて頂きます。 【建築現場監督→東証一部上場企業セールス】 社会人2年目で転職活動を開始し、年収280万円から400万円にアップに成功しました。 また、これまでシフト制の週1日休みでしたが、土日祝日休みの年間休日120日取得する事ができ、 ライフワークバランスも充実する事が出来ました。 先日は沖縄へ研修を行ったとのご報告も頂き、良い転職を支援出来たかなと思っております。 【大手企業法務→ベンチャー法務マネージャー候補】 大手企業にて法務として従事する中、現場との距離感を感じ転職を決意されておりました。 30歳を目前とし、現場との距離が近い会社に転職をしたいという事でしたので、 ベンチャー企業をご紹介し、決定されました。 入社前からベンチャーらしい風通しの良さを感じ、スムーズに転職活動を終える事が出来ました。 【人材会社セールス→ECベンチャーコンサル】 労働環境の改善、市場価値の向上という二軸での転職活動でした。 これまで終電退社は当たり前の環境で働いておりましたが、転職し遅くても20時には退社をしております。(19時定時) また、人材業界のルーティン作業からカスタマーに合ったコンサルティングを行う事で これまでのコミュニケーションを活かしつつ、戦略性、論理性を身につけております。 また、転職を考えているが 『何から始めれば良いんだろう?』 『自分に合うのはどんな仕事?』 『そもそも転職するべきなんだろうか?』 このような事でお悩みではありませんか? もちろん「まずは相談だけ」という気持ちでも構いません。 今の悩みや希望、悩みの種などお気軽にご相談ください。 ご興味を持って頂いた方は、ぜひ面談のお時間を頂けると幸いです。 面談の詳細については以下となっております。 ◆面談場所 ご来社しやすい渋谷駅から徒歩7分程の場所に オフィスを構えております。 書類などではわからないパーソナルの部分などあるかと思いますので 直接お話しさせていただけると幸いです。 ※お電話での面談も可能です。 ※平日夜、土日祝日も対応しております。 ◆面談時は履歴書、職務経歴書は不要です 必要な持ち物は特にありません。 カジュアルに面談できればと思います。 是非、ご検討くださいませ。 ご連絡お待ちしております。 よろしくお願いいいたします。
希望条件合致

クライアント(企業/不動産会社・ハウスメーカー・新築戸建のデベロッパー等)の集客課題解決に向けて、媒体を活用した企画提案をお願いします!《 首都圏 》


非公開
  • 想定年収:400 〜 550万円
  • 勤務地:東京都 

募集職種

企画営業

募集背景

圧倒的に成長できる環境を用意しています。 高い営業力、顧客への対応を通じてマーケティング力が身につけられる環境です。 研修制度が充実しているのはもちろんですが、非常に認知度の高いメディアになりますので、営業未経験の方でも安心して業務になじむ事ができます。 また、企画営業職を経験することによる長期的なキャリア形成も可能となってきます。

業務内容

クライアント(企業/不動産会社・ハウスメーカー・新築戸建のデベロッパー等)の集客課題解決に向けて、媒体wp活用した企画提案を行います。 集客の課題解決にとどまらず、クライアントの真の事業課題を解決していくためのソリューション提案も行っていきます。 ・現場に行くことも欠かさず、販売する新築戸建を見て回り、さらにマーケット理解のため、ある営業の実例をご紹介します。 担当しているクライアントの1つから、「注文住宅の販売において、リクルート媒体からの来場者数を伸ばしたい、且つ成約率もあげていきたい」との相談が持ちかけられる。 まずは情報収集を開始 ・実際にどのくらいの方が掲載しているクライアントのページを見ているのかプレビュー数の確認。 ・見ている方がいるのに成約に結びつかないのはなぜか、数値データをもとに分析。 ・クライアントの本当の商品価値を知るために、企業のDNA、こだわりをヒアリング ・現場に行くことも欠かさず、販売する新築戸建を見て回り、さらにマーケット理解のため売れ行きの良い物件を見に行くなど、あらゆる方面からリサーチ。 紙面の提案 ・マーケットに対してどのようにアプローチするのか、全体のプロセスを設計 ・一人でも多くの来場者に来てもらうにはクライアントの魅力をどのようなページ構成で伝えるのか、それをどのタイミングで打ち出すことで最大の効果が得られるのか収集した情報をもとに検討 ・ただ媒体を掲載するだけではなく、来場・成約に結びつくような導線も作っていく 制作との打ち合わせ ・ディレクターやライターとも打ち合わせを行い、今回の目的やテーマを共有 ・紙面に掲載する写真撮影にも同行し、打ち出したい写真のイメージに合わせ角度なども指示 来場者数は20%増、成約率は1.5倍強へ成長。 注文住宅の売上も好調でクライアントの信頼関係も更に強化。 クライアントが次に検討している大型プロジェクトの伴走者として、担当することに。
石原 聖子
はじめまして。 株式会社CLIの石原聖子と申します。 入社3か月での転職、大きな決断ですね。 今後、長期的なキャリアをつめるようマッチする職場を一緒に見つけていきましょう。 以下の求人は一例です。 他にも求人がございます。一度面談にお越しください。 よろしくお願い致します。
ジョブチェンジ

未経験から新規事業に携われる


社名非公開
  • 想定年収:386 〜 500万円
  • 勤務地:東京都 

募集職種

新規事業コンサルタント

業務内容

コンサルタント経験がなくても、新規事業に興味があればチャレンジ可能です。 顧客のプロジェクトチームにチームメンバーとして参画し、以下業務に携わります。 1. 新規事業の企画および開発ディレクション 2. 新規サービス・製品のプロトタイプ製作 3. プロトタイプを軸とした市場・顧客のニーズ調査 4. 新規サービス・製品の実開発マネジメント など
DIGROW23375さんが石原 聖子さんに面談申し込みをしました。
宮國 絵梨奈
はじめまして。クレイスの宮國と申します。 私は医療・ヘルスケア業界の求人をメインにご紹介しております。 ・これから新しいことを始めたい! ・伸びている業界でチャレンジしたい! といった志向をお持ちの方に、ぜひ一度専門性も身につく医療・ヘルスケア業界をご検討いただければ幸いです。 参考として求人を添付致します。 よろしければ、一度ご面談をさせていただき、 どういった職種・内容の求人がよいか、また転職がベストな道か?を含め ご相談させてください。 ☆平日夜20時以降や土日もOKです。 ☆転職サポートした方には、希望者に応じて入社後のご相談も致します。 是非、面談のご検討を宜しくお願いいたします。
キャリアアップ

ヘルスケアベンチャー・サービス開発(未経験可)


社名非公開
  • 想定年収:500 〜 700万円
  • 勤務地:東京都 

募集職種

メディカルマーケティング支援・マーケティングセールス/サービス開発

募集背景

急拡大する中で、自社の成長をけん引していただけるような方を積極募集いたします。未経験ではあっても、「自分でサービスをつくってみたい」「自社でビジネスをしてみたい」「圧倒的に成長したい」という強い意志をお持ちの方であれば、大歓迎です。

業務内容

製薬企業向けマーケティング支援の運用から提案までリード、また、戦略系コンサルティングファーム出身者中心のシニアメンバーのリードの下、新規事業開発や各種社内プロジェクトの企画から運用まで総合的に推進いただきます。 ・製薬企業向けマーケティングプロジェクトの現場リード ・各種社内プロジェクト  【例】生産性向上・業務プロセス変革プロジェクト     サービス品質向上プロジェクト     日本の医師の情報ニーズ実態調査プロジェクト     ○○○領域向け新規サービス開発 等 ・チームマネジメント、業績責任とメンバーの育成 将来的には、事業をリードする人材へと成長することを期待しています。 ※提示している年収については参考程度となります。(経験に応じて応相談)

みんなからのアドバイス

(全2件のコメントがあります)


若手で全然仕事はあると思います!どういうギャップあったんでしょうか?もう繰り返さないぞと気負いせずに。。。僕も新卒は結構失敗したので。ビジョンはっきりされてるのでエージェントさんと二人三脚できると良いですね!頑張って下さい!

  • アドバイスありがとうございます。 スタートアップであるにも関わらず、経営者が保守的でスピード感がなくて若手社員が社内に篭りきりになってしまっていた点が大きなギャップでした。 いち早く成長したいと考えているため、スキルアップできるような会社に就職できるように頑張ります!

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・求職者の投稿内容を通知するため
・上記機能の変更、追加内容を通知するため